Posse e exercício são os últimos passos para assumir um cargo público. Entenda a diferença, os prazos e as consequências.
A posse é o ato formal pelo qual o candidato aprovado aceita o cargo mediante assinatura do termo perante autoridade competente. Após a posse, passa a ser servidor público.
O exercício é o efetivo início das atividades — o primeiro dia de trabalho. A partir dele o servidor começa a receber remuneração e inicia o estágio probatório.
30 dias após a nomeação para tomar posse. 15 dias após a posse para entrar em exercício. O descumprimento torna a nomeação sem efeito.
Diploma; identidade; CPF; comprovante de residência; certidões negativas; declaração de bens; declaração de acumulação; e laudo para candidatos PcD.
O Método EAR acompanha candidatos do edital à posse. Conheça com a Dra. Priscilla Machado.